17. dubna 2017 6:00 Lidovky.cz > Byznys > Firmy a trhy

Do foukání skla se dorost nežene. Mladá generace nechce pracovat rukama

  • Poslat
  • Tisk
  • Redakce
  • 33Diskuse
ilustrační foto | na serveru Lidovky.cz | aktuální zprávy ilustrační foto | foto: Ota Bartovský, MAFRA
PRAHA Jakub Šimáček není odborníkem na IT ani nevystudoval žádnou z technických vysokých škol. O jeho talent má i tak zájem hned několik firem. Sám si vybral jednu z nich, kam dochází pravidelně na praxi. Umí foukat užitkové sklo.

„Je to zajímavá a záživná práce. Ale určitě není pro každého. Musíte mít sílu, dech i dobrou fyzičku,“ říká o svém oboru Šimáček, který je nyní ve druhém ročníku Akademie ve Světlé nad Sázavou.

Po studiu má zajištěno pracovní místo v Okrouhlici, kde se ve sklárně za deset let může stát hlavním mistrem. Šimáček, který má na škole jen jednoho spolužáka, tak představuje mladou generaci sklářů, již jsou v českých firmách nedostatkovým zbožím a na které čeká celý sklářský průmysl v tuzemsku, ve kterém se průměrný věk sklářských mistrů nyní pohybuje kolem 50 let.

Práce sklářů z Lasvit v přepychovém hotelu Ritz-Carlton v Hongkongu. Ballroom

Práce sklářů z Lasvit v přepychovém hotelu Ritz-Carlton v Hongkongu. Ballroom

Výuční list s oborem sklář lze v Česku získat pouze na třech středních školách. Podle Jiřího Hubálka, ředitele Středního odborného učiliště Nymburk, neotevřeli obor již 10 let. „Děti nemají zájem o práci rukama,“ řekl LN Hubálek. „Otázka řemeslníků je pro nás problém. Mladá generace raději volí střední školy s maturitou nebo gymnázia a do řemesel se jim nechce. Přesto je tato generace pro nás extrémně důležitá,“ připojuje se Hana Klímová, mluvčí společnosti Lasvit.

Skláři jsou nedostatkovým zbožím

Podle jiných je však problém právě ve firmách, které nedokážou mladou generaci k oboru přilákat. „Firmy mladou generaci sklářů podcenily,“ řekl LN Jindřich Vodička, ředitel Akademie Světlá nad Sázavou. „Například v Havlíčkově Brodě by bylo potřeba alespoň 10 foukačů skla, ale samotná nabídka je jen asi desetinová. Skláři jsou dnes nedostatkové zboží. Dříve jsme měli v ročníku i 16 sklářů. Dnes jsou jen tři. Z toho je nejšikovnější jeden, o kterého se nyní pere osm továren. Pak jen záleží, kdo z nich nabídne víc peněz. Ale do toho už my jako škola nezasahujeme.“ M otivace je jednou z možností, jak mohou české sklárny do budoucna přežít. „Před více než rokem jsme spustili projekt, na kterém spolupracujeme se střední školou v Novém Boru. Vyhledáváme mladé talenty, podporujeme je finančně, nabízíme jim i stáže a vysíláme je na zkušenou do světa. Také zveme mladé talenty ze zahraničí, aby se podívaly do země, kde má sklo velkou tradici. Řádově tak podporujeme desítky talentů z celého světa,“ řekla Klímová.

Kvůli vysokému věku svých sklářských mistrů se i majitelé přibyslavské sklárny Valner Glass rozhodli vychovat si mladé skláře sami. Po neúspěšném hledání na středních školách, kde byli již ti nejlepší studenti rozebráni jinými společnostmi, nyní chtějí oslovit i rodiče dětí na základních školách. Pokud se rozhodnou poslat své dítě na výuční obor sklář, jsou ochotni jej podporovat finančním příspěvkem, který pokryje náklady na dopravu a ubytování mladého skláře.

„Zaměstnáváme 14 lidí, z toho šest sklářů. Nyní akutně potřebujeme další dva skláře. V následujících letech ale budeme potřebovat další,“ řekl LN David Valner. „Existuje spousta designérů, kteří umí navrhnout krásné věci, ale málo sklářů, kteří je umí vyrobit. Očekáváme nové přístupy k designu i technologickému řešení, k tomu je třeba omladit kolektiv.“

Čerstvě vyučený absolvent sklářského oboru se musí vypracovat na sklářského mistra, což může zabrat pět, ale klidně i deset let. „Aby se člověk stal sklářským mistrem, je zapotřebí několik faktorů. Hlavní je talent a zájem o řemeslo a pak čas a trpělivost. Proces vsak není nikdy ukončen, protože jak rychle se objevují nové trendy v designu, tak rychle se musí mistr učit nové postupy výroby a technologická řešení,“ řekl LN Valner.

Výsledky sklářského průmyslu, který v Česku patří k tradičním, jsou velmi příznivé. Tržby dosáhly v roce 2015 43 miliard korun, což je o 4,6 procenta více než v roce předchozím. Průměrná měsíční mzda ve sklářském oboru se pohybuje kolem 26 tisíc korun.

  • 33Diskuse




REGISTRACE NA SERVERU LIDOVKY.CZ, NEVIDITELNÉM PSU A ČESKÉ POZICI

SMS Registrace

Diskuse LN jsou pouze pro diskutéry, kteří se vyjadřují slušně a neporušují zákon ani dobré mravy. Registrace je platná i pro servery Neviditelný pes a Česká pozice. více Přestupek znamená vyřazení Vašeho telefonního čísla z registrace a vyřazený diskutér se již nemůže přihlásit ani registrovat pod stejným tel. číslem. Chráníme tak naše čtenáře a otevíráme prostor pro kultivovanou diskusi.
Viz Pravidla diskusí. schovat

Jak postupovat

1. Zašlete SMS ve tvaru LIDOVKY REG na číslo 900 11 07. Cena SMS za registraci je 7 Kč. Přijde Vám potvrzující SMS s heslem.

2. Vyplňte fomulář, po odeslání registrace můžete ihned diskutovat

Tel. číslo = login,
formát "+420 xxx xxx xxx"
Kód ze SMS je rovněž heslo
Vaše příspěvky budou označeny Vaším jménem, např. K. Novák.
* Nepovinný.
Odesláním souhlasíte s Pravidly diskusí.