16. dubna 2015 16:18 Lidovky.cz > Byznys > Moje peníze

Stále propastný rozdíl. Ženy berou
o sedm tisíc korun méně než muži

  • Poslat
  • Tisk
  • Redakce
  • 0Diskuse
Ilustrační foto | na serveru Lidovky.cz | aktuální zprávy Ilustrační foto | foto: Shutterstock
PRAHA Průměrný plat mužů a žen se liší o téměř 7000 korun. Za poslední rok se poměr platů mužů a žen příliš nezměnil. Jediným oborem, kde je průměrný plat žen vyšší než mužů, je doprava a logistika. Vyplývá to z analýzy Platy.cz, kam svůj příjem a pozici anonymně svěřilo přes 100 tisíc uživatelů.

Zatímco průměrná mzda v Česku za celý loňský rok činila 25.686 korun, medián mezd, který představuje hodnotu přesně uprostřed mzdového rozdělení, byl 23.072 korun. U mužů byla tato střední mzda loni podle ČSÚ o 4053 korun vyšší než u žen. Platy.cz pracuje s průměry. Rozdílná čísla úřadu a Platy.cz způsobují především rostoucí rozdíly mezd na vyšších pozicích, a to vzhledem k vyššímu zastoupení mužů v nich. 

Muži podle Platy.cz v průměru vydělávají 30.450 korun, ženy 23.640 korun. V dopravě a logistice průměrný plat muže činí 21.330 korun, u žen 21.600 korun. „V tomto případě to může být způsobeno skutečností, že zatímco muži v logistice figurují na postech řidičů, ženy organizují a plánují dodávky a sklady, pracují tedy na kvalifikovanějších pozicích,“ uvedl Tomáš Ervín Dombrovský, analytik společnosti LMC, která Platy.cz provozuje.

Po deseti letech v zaměstnání rozdíl 31 procent

Nejvyšší rozdíly mezi muži a ženami panují ve vrcholovém managementu (rozdíl 48 procent) a na pozicích obchodníků (43 procent). Ve středním managementu rozdíl mezi platy činí 20 procent. Důvodem může být to, že ženy tu mají vysoké zastoupení a tvoří celou třetinu středních manažerů.

Už od prvního roku zaměstnání berou muži o pětinu více než ženy. Po třech až pěti letech praxe se rozdíl prohloubí na 27 procent a s přibývajícími léty na 35 procent. Po deseti letech v zaměstnání se rozdíl ustálí na 31 procentech a tak to zůstane do konce kariéry.

„Propad po šesti letech praxe způsobuje trend rodičovské dovolené, proti jiným zemím velmi dlouhé,“ uvedl Dombrovský. Několikaletá rodičovská ženu podle něj zabrzdí v kariérním růstu. Řešením by mohly být částečné úvazky a více možností aspoň občas pracovat z domova. Taková úprava pracovní doby je ale pro většinu českých firem, i vinou legislativy, obtížná až nemožná, dodal.

ČTK, Lidovky.cz
  • 0Diskuse




REGISTRACE NA SERVERU LIDOVKY.CZ, NEVIDITELNÉM PSU A ČESKÉ POZICI

SMS Registrace

Diskuse LN jsou pouze pro diskutéry, kteří se vyjadřují slušně a neporušují zákon ani dobré mravy. Registrace je platná i pro servery Neviditelný pes a Česká pozice. více Přestupek znamená vyřazení Vašeho telefonního čísla z registrace a vyřazený diskutér se již nemůže přihlásit ani registrovat pod stejným tel. číslem. Chráníme tak naše čtenáře a otevíráme prostor pro kultivovanou diskusi.
Viz Pravidla diskusí. schovat

Jak postupovat

1. Zašlete SMS ve tvaru LIDOVKY REG na číslo 900 11 07. Cena SMS za registraci je 7 Kč. Přijde Vám potvrzující SMS s heslem.

2. Vyplňte fomulář, po odeslání registrace můžete ihned diskutovat

Tel. číslo = login,
formát "+420 xxx xxx xxx"
Kód ze SMS je rovněž heslo
Vaše příspěvky budou označeny Vaším jménem, např. K. Novák.
* Nepovinný.
Odesláním souhlasíte s Pravidly diskusí.

Akční letáky
Akční letáky

Všechny akční letáky na jednom místě!

Najdete na Lidovky.cz