Diskuze
Firmy neumí jednat se zájemci o práci, i když o ně mají nouzi, tvrdí průzkum
Firmy v posledních dvou letech čelí výraznému nedostatku zaměstnanců, přesto velmi často nezvládají adekvátně komunikovat se zájemci, kteří jim zasílají své životopisy. U lidí, kteří se již rozhodli pro změnu zaměstnání, tak váznoucí zpětná vazba snižuje důvěru v úspěšné nalezení odpovídající práce. Část zájemců dokonce od další snahy o změnu zcela odradí.
Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.
Děkujeme za pochopení.
ST
S35t81a94n72i20s73l72a43v 84T77o94m58á22š
14. 9. 2017 14:25
Mladé kolektivy zestárly, uchazeči o práci zmoudřeli
0
0
možnosti
MM
M. Mikulec
14. 9. 2017 22:56
Mladí, německy mluvící rafani stejně dají přednost stejně mladému, německy mluvícímu rafanovi.
Proto je lepší z téhle republiky odejít. Nepohoršíte si.
0
0
možnosti
